Pengaruh Komunikasi Organisasi, Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Lautan Teduh Interniaga Bandar Lampung
Abstract
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui Pengaruh Komunikasi Organisasi Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT.Lautan Teduh Interniaga Bandar Lampung. Metode penelitian ini merupakan metode penelitian kuantitatif. Untuk memperoleh data, penelitian ini melakukan penyebaran kuesioner kepada 37 responden karyawan PT.Lautan Teduh Interniaga Bandar Lampung. Total kuesioner yang digunakan yaitu sebanyak 34 pernyataan yang mencakup pernyataan mengenai komunikasi organisasi kepemimpinan da motivasi kerja dengan menggunakan skala likert 6 titik.Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian yaitu analisis regresi linier berganda. Hipotesis Menunjukan Bahwa komunikasi organisasi berpengaruh pada kinerja karyawan.kepemimpinan berpengaruh pada kinerja karyawan. Dan Juga Motivasi
Kata kunci: komunikasi organisasi, kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan
Full Text:
PDFRefbacks
- There are currently no refbacks.
Prosiding Seminar Nasional Darmajaya is abstracting and indexing in the following databases:
PROSIDING SEMINAR NASIONAL DARMAJAYA
Diatur Oleh: Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (LPPM)
Diterbitkan Oleh: IIB Darmajaya
Alamat: Jl. Z.A. Pagar Alam No. 93 Gedong Meneng, Bandar Lampung Lampung
Website: jurnal.darmajaya.ac.id
E-mail: ProsidingSemnasDJ@darmajaya.ac.id